Ajang ini tidak hanya menjadi kompetisi, tetapi juga wadah penting bagi karyawan untuk memberikan solusi atas tantangan operasional.
Salah satu peserta, Jum Ambali, mengungkapkan semangatnya meski sudah mendekati masa pensiun.
“Di detik-detik terakhir pengabdian saya di PT Timah, saya ingin meninggalkan warisan terbaik lewat inovasi. Tim kami mengembangkan metode penjernihan air di bidang pengolahan mineral untuk menekan biaya produksi dan mendukung efisiensi kerja,” ujarnya.
PT Timah berharap penyelenggaraan ajang Metalurgy Innovation Award ini dapat menjadi ruang apresiasi kreativitas karyawan dan sarana untuk mendorong budaya inovatif yang berdampak positif bagi perusahaan dan lingkungan.
Melalui ajang ini, PT Timah menunjukkan komitmennya menjadikan inovasi sebagai bagian penting strategi pengembangan SDM dan peningkatan kinerja operasional. (*)
