Perkuat SDM, PT Timah Tbk Luncurkan TINS Executive Leadership Program 2026
SEKILASINDONEWS.COM – PT Timah Tbk menancapkan langkah serius memperkuat sumber daya manusia melalui peluncuran TINS Executive Leadership Program (TELP) 2026.
Program ini menjadi jurus strategis perusahaan untuk mencetak pemimpin yang adaptif, berintegritas, dan siap mengawal transformasi bisnis di tengah tantangan industri pertambangan yang kian kompetitif.
Bukan sekadar pelatihan, TELP diposisikan sebagai “dapur kepemimpinan” baru PT Timah Tbk. Manajemen ingin memastikan estafet kepemimpinan perusahaan pelat merah ini diisi figur yang tak hanya paham teknis tambang, tetapi juga piawai mengelola korporasi modern yang berorientasi kinerja dan keberlanjutan.
Kegiatan bertajuk “Leading Transformation for Sustainable Enterprise Value” itu digelar Division Human Capital PT Timah Tbk di Graha Timah, Pangkalpinang, Kamis–Sabtu (5–7/2/2026).
Agenda tersebut dihadiri Komisaris Utama PT Timah Tbk Agus Rohman bersama jajaran komisaris, Direktur Utama Restu Widiyantoro beserta direksi, komisaris anak usaha, para kepala divisi, hingga staf ahli direksi.
Sejumlah figur nasional dihadirkan sebagai narasumber untuk membekali perspektif strategis peserta. Di antaranya Managing Director Holding Operasional Danantara Agus Dwi Handaya, Direktur Portofolio dan Pengembangan Usaha MIND ID Kuswantoro Pranabudi, serta Direktur Transformasi Korporasi & Human Capital Management Pambudi Sunarsihanto.
Pada sesi berikutnya, peserta juga mendapat pembekalan dari mantan Menteri ESDM dan Perhubungan Ignasius Jonan serta Asisten Pemulihan Aset Kejaksaan Tinggi Kepulauan Bangka Belitung Parada Situmorang.
Sementara di hari penutup hadir dua tokoh penting yang pernah memimpin PT Timah Tbk, yakni Erry Riyana Hardjapamekas dan Fachry Ali.
Komisaris Utama PT Timah Tbk Agus Rohman menegaskan, sebagai BUMN sekaligus perusahaan terbuka, PT Timah memikul tanggung jawab besar kepada pemegang saham, negara, dan masyarakat. Karena itu, kepemimpinan yang kuat menjadi fondasi utama.
“Ini bukan acara seremonial. Kita sedang membentuk karakter pemimpin. Kepemimpinan adalah amanah. Kita sudah punya nilai AKHLAK, saya tambahkan dengan B5: bersyukur, berdoa, belajar, bekerja, dan berbagi. Inilah bekal moral dan profesional bagi pemimpin PT Timah ke depan,” tegasnya.
