JAKARTA, SEKILASINDONEWS.COM – PT PLN (Persero) menegaskan komitmennya dalam mendukung kesetaraan gender dan inklusivitas di tempat kerja melalui perolehan sertifikat Economic Dividends for Gender Equality (EDGE).
Sertifikasi ini diberikan setelah audit yang dilakukan oleh Société Générale de Surveillance (SGS) Italia dan dikembangkan oleh EDGE Certified Foundation, lembaga internasional yang berfokus pada standar kesetaraan gender di lingkungan kerja.
Dengan perolehan ini, PLN tercatat sebagai perusahaan BUMN pertama yang berhasil meraih pengakuan internasional dalam menerapkan kebijakan kesetaraan gender.
Langkah ini menandai sebuah tonggak penting dalam upaya PLN menciptakan lingkungan kerja yang lebih beragam, inklusif, dan setara gender.
Direktur Utama PLN, Darmawan Prasodjo, mengungkapkan bahwa komitmen perusahaan dalam menciptakan budaya inklusif akan memberikan dampak positif terhadap kinerja dan keberhasilan PLN.
“Kami percaya bahwa lingkungan yang inklusif akan mendorong inovasi dan membuka lebih banyak peluang bagi setiap individu, tanpa melihat jenis kelamin. Keterlibatan aktif perempuan dalam berbagai level perusahaan turut memperkuat daya saing dan nilai tambah PLN,” ujar Darmawan.
Proses sertifikasi EDGE mencakup evaluasi terhadap kebijakan rekrutmen yang adil, program pengembangan karier yang setara, representasi karyawan di berbagai level manajerial, serta penciptaan budaya perusahaan yang mendukung inklusivitas.
